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Comprendre les organisations et les espaces de travail

Un guide axé sur la configuration pour comprendre les organisations et les espaces de travail dans Interlinked.

Dernière mise à jour:

Aperçu

Interlinked utilise le contexte du compte et de l’espace de travail pour déterminer quelles données commerciales vous consultez. Cela est important car les conversations, la configuration de l’IA, les produits, les commandes et la facturation appartiennent à un contexte commercial spécifique.

Pour les équipes ou les opérateurs multi-entreprises, cette distinction devient importante car le changement de contexte peut modifier ce qui apparaît dans le tableau de bord.

Compte, organisation et espace de travail

Utilisez ces concepts comme modèle mental :

  • Compte - L’identité utilisateur avec laquelle vous vous connectez.
  • Organisation - Le contexte commercial disponible.
  • Espace de travail - L’environnement opérationnel où les configurations IA sont gérées.

Pourquoi le contexte est important

Le contexte affecte :

  • L’activité du tableau de bord
  • Les conversations CRM
  • La configuration de l’IA
  • Les produits et commandes
  • Les données de facturation

Si quelque chose semble manquer, vérifiez d’abord l’espace de travail sélectionné.

Quand changer d’organisation

Changez d’organisation lorsque vous devez gérer une marque, un établissement ou un compte client différent. Ne changez pas d’organisation juste pour changer de zone de produit. Voir Changer d’organisation.

Documentation connexe

Voir Aperçu du tableau de bord et Changer d’organisation.

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